Новости организации

Корпоративное обучение в GIP GROUP №24. Создание бизнесс-процессов с помощью ИИ. AI-recap совещаний. О необходимости сохранения всех документов на Сифайл

5 декабря в GIP GROUP прошла двадцать четвертая корпоративная обучающая сессия, призванная способствовать профессиональному росту и улучшению взаимодействия между отделами и сотрудниками компании.   Целью питч-сессий является: — Социальное взаимодействие между сотрудниками разных разделов; — Обучение новых сотрудников работе в GIP GROUP; — Повышение профессионального уровня сотрудников; — Донесение новых знаний/новых до штата; — Обсуждение […]

Корпоративное обучение в GIP GROUP №24. Создание бизнесс-процессов с помощью ИИ. AI-recap совещаний. О необходимости сохранения всех документов на Сифайл Читать дальше »

ПЕРВЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ CV (компьютерное зрение)

Группа компаний GIP GROUP добилась первых результатов в области компьютерного зрения за 3 недели работы над задачей. Изначально идея была следующая: использовать только открытые библиотеки со свободными лицензиями. Использовать только сырые датасеты, без готовых «коробочных» решений. т.е. реально посмотреть как это всё работает «под» капотом. – Евгений Федулов, соучредитель ГК GIP GROUP и руководитель AI LAB

ПЕРВЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ CV (компьютерное зрение) Читать дальше »

Достижения GIP GROUP: положительные заключения экспертизы

Мы рады поделиться с вами отличной новостью! Наша компания достигла значительного успеха в области экспертизы. На сегодняшний день мы получили 27 положительных заключений экспертизы, что подтверждает высокое качество нашей работы и надежность наших услуг. Эти заключения являются важным показателем нашей профессиональной деятельности. Они подтверждают, что мы соответствуем всем необходимым стандартам и требованиям. Мы гордимся тем,

Достижения GIP GROUP: положительные заключения экспертизы Читать дальше »

Развитие сотрудников в GIP GROUP

В нашей организации, помимо профильных сотрудников, таких как конструкторы, главные инженеры проектов и обследователи, есть и специалисты, которые редко встречаются в проектных компаниях, например, маркетологи. GIP GROUP активно заботится о повышении квалификации каждого сотрудника, и в этом помогают тематические конференции. 22 октября в Москве прошла Большая конференция Яндекс Рекламы RECONFA, на которую ежегодно собираются несколько

Развитие сотрудников в GIP GROUP Читать дальше »

лого нотех

Компания GIP GROUP стала членом ассоциации НОТЕХ (Национальное объединение технических заказчиков)

Мы рады сообщить, что компания GIP GROUP стала новым членом ассоциации НОТЕХ. Это важное событие открывает новые горизонты для нашего сотрудничества с ведущими игроками в сфере инжиниринга. Ассоциация «Национальное объединение технических заказчиков и иных организаций в сфере инжиниринга и управления строительством» (Ассоциация «НОТЕХ») – некоммерческая организация, представляющая интересы российских технических заказчиков и иных участников инвестиционно-строительного

Компания GIP GROUP стала членом ассоциации НОТЕХ (Национальное объединение технических заказчиков) Читать дальше »

питч-сессия

Корпоративное обучение в GIP GROUP №23. Чего не надо делать в SCAD

16 сентября в GIP GROUP прошла двадцать третья корпоративная обучающая сессия, призванная способствовать профессиональному росту и улучшению взаимодействия между отделами и сотрудниками компании.   Целью питч-сессий является: — Социальное взаимодействие между сотрудниками разных разделов; — Обучение новых сотрудников работе в GIP GROUP; — Повышение профессионального уровня сотрудников; — Донесение новых знаний/новых до штата; — Обсуждение

Корпоративное обучение в GIP GROUP №23. Чего не надо делать в SCAD Читать дальше »

питч-сессия 22

Корпоративное обучение в GIP GROUP №22. Внедрение искусственного интеллекта и дополненной реальности в строительство

25 сентября в GIP GROUP прошла двадцать вторая корпоративная обучающая сессия, призванная способствовать профессиональному росту и улучшению взаимодействия между отделами и сотрудниками компании.   Целью питч-сессий является: — Социальное взаимодействие между сотрудниками разных разделов; — Обучение новых сотрудников работе в GIP GROUP; — Повышение профессионального уровня сотрудников; — Донесение новых знаний/новых до штата; — Обсуждение

Корпоративное обучение в GIP GROUP №22. Внедрение искусственного интеллекта и дополненной реальности в строительство Читать дальше »

Участие в BRIEF’24

12 сентября 2024 г наша компания приняла участие в Балтийском региональном инвестиционном форуме, проходившем на территории курорта “Охта Парк”. На форуме затрагивались актуальные проблемы всех предпринимателей на данный момент – кадровый голод, особенности роста российской экономики, взаимодействие бизнеса и власти. А также была возможность присутствовать на церемонии подписания соглашений о социально-экономическом сотрудничестве при участии Губернатора

Участие в BRIEF’24 Читать дальше »

лавочка

Ответ на запрос сотрудников: добавили комфорта на территории БЦ

Это не просто новость о лавочке, тут про заботу о работниках во всех направлениях Выйдя на улицу у входа в наш офис, можно было заметить интересную картину: 10 человек сидит в ряд на поребрике и мирно курит. Причина проста – около нашего корпуса в бизнес-центре просто нет мест, где можно сесть и передохнуть от офисной

Ответ на запрос сотрудников: добавили комфорта на территории БЦ Читать дальше »

Опыты и эксперименты: обучение модели AI в офисе GIP GROUP

Непрекращающееся желание развиваться толкает нас покорять новые вершины. В этот раз было решено научиться работать с искусственным интеллектом, истории о котором все чаще встречаются в новостях. Несмотря на глобальность наших планов и желаний, начать стоит с простой и понятной задачи, на основании которой было бы возможно дальнейшее развитие. В качестве таковой была выбрана задача анализа

Опыты и эксперименты: обучение модели AI в офисе GIP GROUP Читать дальше »